Presencial o videollamada · 75 minutos · Muriedas, Cantabria
Cálculo de indemnización por despido
La indemnización varía según si el despido es procedente, improcedente o colectivo. Un cálculo preciso exige conocer la base reguladora, la antigüedad real y las peculiaridades de tu sector en Cantabria. Te explicamos cifras y alternativas antes de tomar decisiones.
Desde 120 € por consulta
Qué incluye
- Clasificación del tipo de despido recibido
- Cálculo de días por año trabajado
- Tope salarial y límites legales
- Escenarios: aceptación, impugnación o acuerdo
Qué no incluye
- Costas procesales
- Honorarios de abogado externo
Proceso
Analizamos carta de despido y antecedentes
Aplicamos Estatuto de los Trabajadores y convenio
Presentamos cálculo detallado con rangos
Orientamos sobre plazos del procedimiento de conciliación
Documentación previa
Aporta carta de despido, contrato, nóminas y, si la hay, acta de conciliación previa.